根据公司培训工作安排，皖能马鞍山公司发电部即将通过公开竞聘，竞争单元长、主控、副控岗位若干名，为激励年轻职工的学习热情，此次竞聘人员均为全日制本科。目前，部门广大的青年职工们积极报名，踊跃参加高岗位竞聘。
自从两台660MW机组投产以来，一批又一批高校毕业生来到公司，进入各部门专业，利用“导师带徒”这个优秀平台，在师傅的言传身教、帮助指导下，他们通过自身刻苦地学习、钻研和实践，专业水平和业务能力得到飞速提升，尤其是发电部集控运行专业，许多青年职工逐渐成长为“全能巡操员”、“全能值班员”，为机组的安全、经济、环保运行作出了杰出的贡献。
日常工作中，很多年轻人在紧张繁忙的工作之余，挤出时间来到盘前，熟悉系统以及操作；机组启、停等大规模操作中，经常能看到轮休的青工，主动来到集控现场，观摩、协助操作；此外，他们按照部门要求，积极参加仿真培训，逐渐积累、掌握实际操作技能。
本次岗位竞聘，为广大运行青工们提供了比学赶超的机会。长期以来，公司、部门对培训工作尤为重视，特别是青工培训方面，更是不遗余力，制定、实施多项举措，促进青年职工的不断进步和成长。为公司的人才储备和可持续发展，提供了极为有力的保障。（潘亚涛）
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